Tentang Anda & Tempat Bekerja Anda

Perusahaan mana yang tidak ingin karyawannya setia, produktif, dan betah bekerja di kantor? Karena itulah, perusahaan yang baik dan sehat pasti berusaha menjaga iklim kerja dan semangat para karyawannya dengan memberikan tunjangan serta fasilitas terbaik bagi mereka.

Paragraf pertama di atas, saya  ambil dari sebuah liputan berita online di internet. Ternyata, merawat karyawan bukan sekedar basa-basi di perusahaan profesional. Menjaga kesetiaan, produktifitas dan betah bekerja di kantor, bagi sebagian manajemen menjadi bagian terpenting yang tidak kalah porsinya dengan produk yang dihasilkan. Karena, sejatinya, kualitas produk yang dihasilkan bermula dari hal-hal tersebut. Sayangnya, sebaliknya, sebagian perusahaan menyepelekannya.


Tidak sengaja ketika berselancar di dunia maya, saya membaca beberapa laporan rating perusahaan yang dianggap ternyaman untuk bekerja. Penilaian ini dibuktikan secara ilmiah oleh sebuah lembaga survey profesional. Dan ternyata, sisi penilaian sebuah perusahaan menjadi kebanggaan sekaligus harapan karyawnnya bekerja, selalu dilihat kontribusi perusahaan tersebut terhadap karyawannya, bukan sebaliknya. Coba simak beberapa kriteria yang menjadikan sebuah perusahaan menjadi yang disenangi sebagai tempat bekerja karyawannya;
- Karyawana diberi kesempatan mengembangkan hobi, bakat, dan kreatvitasnya;
- Ada peluang karier;
- Perusahaan memberi tunjangan;
- Kesempatan karyawan mengimbangi kehidupan antara bekerja dan bermain.

Minimal, jika keempat hal tersebut ada pada perusahaan tempat Anda bekerja saat ini, niscaya Anda tidak akan pernah berpikir untuk mencari tempat lain untuk bekerja. Berikut 10 perusahaan teknologi yang berhasil jadi tempat terbaik untuk bekerja menurut Glassdoor.com.